El Proceso de Reclutamiento
En nuestra empresa, tenemos el firme propósito de encontrar colaboradores competentes y con potencialidades tanto profesionales como humanas que contribuyan a mantener e impulsar nuestro crecimiento en un mediano y largo plazo, es por ello, que asumimos la responsabilidad de realizar procesos de selección y contratación íntegros y transparentes, respetando los derechos humanos y aportando a la sostenibilidad de los lugares donde ejercemos nuestra actividad comercial, teniendo en cuenta siempre el respeto, tanto de la normatividad local como internacional.
Aplicación: Todas las solicitudes se evalúan en función de los requisitos establecidos en el puesto. Una vez que hayamos recibido su solicitud, recibirá un correo electrónico de confirmación.
Entrevistas y pruebas: Si es un candidato actual, pasará a una entrevista por primera vez. En ocasiones nuestro proceso de contratación suele implicar varias rondas de entrevistas antes de una selección final. También se puede esperar que tenga que realizar pruebas de personalidad, pruebas de habilidad y soluciones de casos como parte del proceso. El objetivo de las pruebas es poder identificar de la manera más objetiva posible qué factores son importantes para el rol en cuestión.
Verificación de antecedentes y referencias: Los controles de referencia se llevan a cabo en el candidato final para el control de calidad. Esto significa que nos pondremos en contacto con usted con las referencias que ha proporcionado. Puede ser un ex empleador, un consejero de estudios o una persona similar que pueda decir algo sobre cómo te siente.
Oferta: Después de una verificación de referencia, el candidato seleccionado recibirá una oferta nuestra. Los candidatos que no fueron seleccionados recibirán comentarios al respecto. Sin embargo, alentamos a todos los candidatos a postularse para otros puestos de interés en el futuro.
Cultivamos una cultura de colaboración en la que nos centramos en la innovación, el desarrollo y el crecimiento, valoramos el impulso personal y, con nosotros, el aprendizaje es una parte importante de la creación de valor a traves de una cultura colaborativa flexible donde la curiosidad, la apertura y la capacidad de dar y recibir comentarios es algo que valoramos. Los empleados son nuestro recurso más importante, por lo tanto, reclutamos y desarrollamos empleados comprometidos y valientes que encuentran las mejores soluciones para nuestro constante crecimiento y el desarrollo sostenible
Trabajamos para que cada vez más personas puedan pensar en el futuro con optimismo. Tanto porque tienen una economía que les permite vivir la vida que quieren, como porque ven que lo que hacemos juntos realmente contribuye a que el mundo avance en la dirección correcta.
En nuestra empresa ponemos a las personas primero, queremos ser guías valientes para los clientes y para la comunidad que nos rodea mediante la creación de espacios para que el individuo use y desarrolle sus buenas cualidades. Con nosotros, será desafiado en el trabajo todos los días. Pensamos de manera flexible para que tenga la energía para resolver problemas complejos junto con colegas comprometidos, al mismo tiempo que valoramos el tiempo para la familia, los amigos y las actividades de la vida cotidiana.
Desarrollo personal: Buen ambiente de trabajo y compañeros agradables, Oportunidad de intercambio de experiencias, carreras y redes a través de las fronteras nacionales, El entorno de competencia más grande de la región nórdica dentro de la sostenibilidad, y se centra en las inversiones sostenibles y la responsabilidad social.
Beneficios para empleados: Nuestro equipo de talento humano trabaja constantemente en la búsqueda de beneficios para todo el personal.